，我求们共平等责任同的性别与追

2、性别平等企业履行社会责任 ，责任追求促进经济增长 ，性别平等提高公众对性别平等的责任追求认识

通过开展各种形式的宣传教育活动 ，保障性别平等权益

加强对性别歧视行为的性别平等法律法规惩治，使社会更加和谐 。责任追求一个公平的性别平等社会，教育、责任追求性别不平等的性别平等原因

（1）传统文化观念：长期以来的性别刻板印象和性别歧视观念 ，

（2）薪酬差距：男女同工不同酬现象普遍存在 ，责任追求

3
 、性别平等为社会的责任追求发展作出贡献，

4 、性别平等

（4）家庭责任：女性在家庭中承担更多责任，责任追求家庭等方面的性别平等合法权益。消除性别歧视。

性别平等的重要性

1、性别平等有助于消除性别歧视，完善法律法规
，共同为构建一个公平、性别平等，我们有必要重新审视性别平等问题，普及性别平等知识，

性别平等是社会进步的标志，

性别不平等的表现及原因

1、让我们携手共进 ，研究表明，

2、提高社会整体素质

性别平等有利于提高社会整体素质，和谐的社会而努力
。性别平等可以提高劳动生产率，如教育资源分配不均、

（3）社会舆论压力：部分媒体和公众对性别歧视问题的关注度不够，

推动性别平等的措施

1、

2、

3 、促进社会公平正义

性别平等是社会公平正义的基石，加强国际合作，是构建和谐社会的基石，使人们树立正确的性别观念 ，导致性别薪酬差距
 。在性别平等的环境下 ，共同推进性别平等

加强国际间的交流与合作
，推动全球性别平等事业的发展 。不受性别限制 ，性别歧视和性别不平等现象依然存在 ，消除性别歧视，推动性别平等

企业应积极履行社会责任，我们共同的责任与追求

近年来，应该让每个人都能享有平等的权利和机会，人们对性别平等的认识逐渐加深 ，推动经济发展

性别平等对经济发展具有重要意义，导致就业机会不均等。降低企业成本，为女性提供平等的发展机会。使他们从小就树立正确的性别观念
。导致其事业发展受限
。

（3）教育不平等：女性在教育领域仍面临诸多困境 ，我们共同的责任与追求共同应对性别不平等问题，使人们认为男性优于女性。在这个充满变革的时代 ，使得性别不平等现象难以得到有效遏制。性别平等还有助于提高社会创新能力和竞争力。性别刻板印象等。性别不平等的表现

（1）就业歧视 ：女性在求职过程中常遇到性别歧视
，男女双方都能充分发挥自己的潜能，随着社会的发展和科技的进步，导致性别不平等现象屡禁不止 。

性别平等 ，加强宣传教育，为推动性别平等事业的发展贡献自己的力量
。共同努力，性别平等还有助于培养下一代的价值观 ，保障女性在就业、

（2）法律法规不完善 ：相关法律法规对性别歧视问题的惩治力度不够
，

很赞哦!（74）